金山区2016年四上单位劳动工资情况简析

金山区统计局 2017-04-05

2016年,金山区社会经济发展保持平稳有序、稳中有进的良好势头,产业结构调整不断深化,转型升级继续平稳推进,为全区从业人员平均劳动报酬的增长提供了前提和保障。从劳动工资统计情况看,金山区四上单位[ 四上单位:规模以上工业、有资质的建筑业、限额以上批发和零售业、限额以上住宿和餐饮业、全部房地产开发经营业、规模以上服务业法人单位。]劳动工资呈现从业人员数持续下降、平均劳动报酬稳步增长的特点。
一、总体概况
2016年,全区对1098家四上单位进行了劳动工资统计,比上年同期减少了28家。从业人员数为178619人,比上年同期减少8006人,同比下降4.29%,其中:在岗职工153834人,同比下降3.51%;劳务派遣人员为17234人,同比下降1.46%;其他从业人员为7551人,同比下降22.13%。由于环境整治,产业结构调整,企业规模的变化直接导致四上单位从业人员人数下降。
2016年,四上单位共发放从业人员劳动报酬121.86亿元,同比增加1.52亿元,增长1.26%,其中:发放在岗职工劳动报酬107.29亿元,劳务派遣人员9.03亿元,其他从业人员5.53亿元。2016年从业人员平均劳动报酬为68200元,同比增长9.18%,其中:在岗职工为70415元,同比增长7.56%;劳务派遣人员为48749元,同比增长6.57%;其他从业人员为71168元,同比增长28.43%。
二、主要特点
1.制造业从业人员数持续下滑。制造业企业近两年由于环境整治,产业结构调整单位数、从业人员明显下滑;从业人员数从2013年的145445人持续减少到131840人(详见图1)。

图1.制造业近年来从业人员变化情况

2.女性从业人员持续下滑。2016年女性从业人员的比重为35.77%,较去年下降0.75个百分点。由于金山部分企业工种特殊性,女性就业人数从2013年74142人持续减少到63893人(详见图2)。


图2.女性近年来从业人员变化情况
3.外省市户籍从业人员有所上升。2015年外省市户籍从业人员明显下降。2016年外省市户籍从业人员有所上升从2015年80066人上升至82742人(详见图3)。

图3.外省市户籍人员近年来从业人员变化情况

4.劳务派遣人员持续下滑。劳动法“同工同酬”规定出台后,企业劳务派遣人员有所下降,同比减少256人,下降1.46%,较2015年下滑速度有所减缓。  
5.内资企业从业人员有所下降。从登记注册类型看,2016年全区内资企业从业人员从133664人减少至112920人,同比下降15.52%;港澳台商投资企业从业人员从16895人增加至25702人,同比增长52.13%;外商投资企业从业人员从36066人增加至39997人,同比增长10.9%。从以上数据可以看出,内资企业在就业吸纳人员方面略低于港澳台商投资及外商投资企业(详见表1)。

表1. 分登记注册类型从业人员变动情况表
单位:人、%
指 标 从业人员期末人数
 2016年 2015年 同比
内资 112920 133664 -15.52
港澳台商投资 25702 16895 52.13
外商投资 39997 36066 10.90
合计 178619 186625 -4.29

6.九成以上单位从业人员规模在500人以下。从单位从业人员规模看,2016年全区企业规模发展较为稳定,500人以下单位数为1047户,占95.36%,比重略有上升;500人以上企业单位数为51户,同比减少1家,占4.64%,比重略有下降(详见表2)。

表2.分单位从业人员规模单从业人员数占比情况表
单位:户、人、%
规模 2016年 比重
 单位数 从业人员 单位数 从业人员
500人以下 1047 108968 95.36 61.01
500至1000人 33 21899 3.01 12.26
1000至2000人 11 13501 1.00 7.56
2000至4000人 5 12423 0.46 6.96
4000人以上 2 21828 0.18 12.22
合计 1098 178619 100 100

7.石化街道从业人员比重最高。从地区分布看,企业相对集中在山阳镇、朱泾镇、枫泾镇、金山卫镇等区域;从业人员相对集中在石化街道、金山工业区、亭林镇、山阳镇等区域,占总量的56.78%,其中石化街道占17.55%。
8.低端劳动力占主导。从文化程度看,金山区从业人员大部分为高中及以下学历。全区从业人员中初中及以下学历为80764人,占45.22%;高中、中专及技校53885人,占30.17%;大学专科24074人,占13.48%;大学本科17920人,占10.03%;研究生及以上1978人,占1.11%。大学专科及以上从业人员比重为24.62%.
从行业分类看,科学研究和技术服务业,大学专科及以上学历占比最高,为82.30%,其次为信息传输、软件和信息技术服务业,占81.67%;教育行业[ 教育行业:金山区四上教育行业单位为上海金山机动车驾驶员培训有限公司和上海金教实业有限公司两家,前者培训驾照后者为学校提供军训服务。]和住宿餐饮业以低端劳动力占主导。(详见表3)。


表3 .分行业从业人员学历分布情况表
单位:人,%
行业 从业人员 大学专科及以上占比
 研究生及以上 大学本科 大学专科 高中、中专及技校 初中及以下 2016年 2015年
制造业 1690 12232 17600 38066 62252 23.91 23.41
电力、热力、燃气及水生产和供应业 0 173 253 199 145 55.32 59.06
建筑业 94 3033 2864 5805 9335 28.35 24.49
批发和零售业 31 597 1010 1770 1078 36.51 33.2
交通运输、仓储和邮政业 14 199 475 2413 2617 12.03 11.1
住宿和餐饮业 3 65 180 1013 2830 6.06 6.62
信息传输、软件和信息技术服务业 16 269 223 92 22 81.67 78.17
房地产业 42 386 507 2784 1211 18.97 21.18
租赁和商务服务业 24 514 517 1123 739 36.17 34.81
科学研究和技术服务业 60 263 193 69 42 82.30 78.39
水利、环境和公共设施管理业 1 83 70 219 318 22.29 11.96
居民服务、修理和其他服务业 2 43 104 143 127 35.56 26.08
教育 0 4 5 135 25 5.33 6.34
文化、体育和娱乐业 1 59 71 54 23 62.98 55.41
总计 1978 17920 24072 53885 80764 24.62 23.62

9.行业间平均劳动报酬差距明显。从行业分类看,2016年从业人员平均劳动报酬68200元,同比增长9.18%,增幅略低于去年,其中,科学研究和技术服务业年平均劳动报酬最高为143159元,其次为文化、体育和娱乐业为103019元,平均劳动报酬最低为教育业为45612元,与行业最高相差97547元。
10.二、三产业平均劳动报酬实现同步增长。从产业分类看,2016年,二产从业人员平均劳动报酬68778元,同比增长8.95%;三产从业人员平均劳动报酬64672元,同比增长11.37%,产业间劳动报酬水平趋向平衡(详见表4)。
表4 .分产业平均劳动报酬变动情况表
单位:元/年、%
产业 平均劳动报酬
 2016年 2015年 同比
二产 68778 63127 8.95
三产 64672 58067 11.37
合计 68200 62466 9.17

11.港澳台商投资企业平均劳动报酬增幅最为明显。从登记注册类型看,内资企业从业人员平均劳动报酬63498元,同比增长0.72%;港澳台商投资企业从业人员平均劳动报酬86183元,同比增长42.38%,增幅明显;外商投资企业从业人员平均劳动报酬69617元,同比增长13.4%。(详见表5)。
                                                           
表5 .分登记注册类型平均劳动报酬变动情况表
单位:户、元/年、%
指 标 单位数 平均劳动报酬
  2016年 2015年 同比
内资 890 63498 63041 0.72
港澳台商投资 70 86183 60529 42.38
外商投资 138 69617 61390 13.40
总 计 1098 68200 62466 9.18

三、存在问题
1.制造业从业人员进一步下滑。在环境整治、产业结构进一步调整的大背景下,高污染、高能耗的制造型企业将转型升级,二产从业人员比重呈现一定幅度调整。
2.平均劳动报酬增幅减缓。在人员流动,劳动力成本上升的压力下,从业人员平均劳动报酬仍保持上升趋势,但上升的速度会有所减缓。
3.女性从业人员持续下滑。金山近年来女性从业人员持续下滑。一是招收女性从业人员较多的服装制造企业由于环境整治,企业整改或者关闭;二是金山部分企业工种的特殊性不招收或少招女性从业人员。